Novinky

 

Ukončili sme portálový americký projekt pre americké dôchodkové a penzijné fondy
spoločnosti Massachusetts Laborers Benefit Funds. Niekoľko mesačný projekt sme vybudovali na základe “user friendly“ užívateľského prostredia, pomocou ktorého by mohol užívateľ vyriešiť všetky svoje požiadavky online. Po prihlásení má každý vytvorené svoje užívateľské prostredie, kde môže sledovať vývoj svojich penzijných fondov pomocou rôznych štatistík, grafov rentability (výnosnosti), ako aj investovať. 

Pri tvorbe tohto projektu sme spolupracovali s americkou konzultačnou spoločnosťou pre dôchodky Segal and Co., čím sme sa pokúsili návštevníkom poskytnúť čo najviac informácií o penzijných fondoch v USA. Môžete sa tu dostať ku všetkým zákonným dokumentom a formulárom pre uskutočnenie zmien vo svojich fondoch, či benefitoch.  Portál obsahuje taktiež informácie ohľadom zmien, ktoré nastanú vo vašich fondoch v prípade akejkoľvek nepredvídateľnej životnej situácie (napr. rozvod, smrť). To, že Massachusetts Laborers je špičkovo informatívne prepracovaným portálom potvrdzuje aj možnosť aktualizovať akékoľvek údaje, či už osobné (napr. zmena bydliska) online.  

Klient bol s výsledkami projektu veľmi spokojný. Vďaka portálu www.mlbf.org sa znížilo množstvo volajúcich do telefonického “call“ centra spoločnosti, za čo vďačíme vyčerpávajúcim informáciám na portály, pomocou ktorých sú zodpovedané všetky návštevníkove otázky ihneď po registrácii do systému. Polar Design tomuto projektu zabezpečil web developing, starali sme sa o vývoj celého portálu, tvorili sme koncept, grafiku, bezpečnosť užívateľského prostredia, taktiež zabezpečujeme klientovi hosting a helpdesk - klientskú užívateľskú podporu (support). Tento výnimočný projekt vznikol vzájomnou spoluprácou Polar Designu s odbornými konzultantmi v dôchodkovej a penzijnej problematike. Sme radi, že práve Polar Design mohol byť súčasťou takéhoto unikátneho a náročného projektu, akým je americký portál pre dôchodkové a penzijné fondy www.mlbf.org .


Graf 1. Graf návratnosti z fondov


Graf 2. Počet odpracovaných a požadovaných odpracovaných hodín zamestnanca pre vyplatenie fondu